离职补偿金赔偿标准是多少?

如果员工应获得补偿的，一般员工在公司工作每满一年，补偿一个月的工资;半年以上不满一年的，按一年计算;不满半年的，补偿半个月的工资。如果员工应获得双倍补偿的，则按上述标准的双倍来计算。

那么，自己辞职能拿到经济补偿金吗?

自己辞职不能领到补偿金，但是如果用人单位有未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的、未及时足额支付劳动报酬的等违法情形的，或者是劳动者无过错被用人单位辞退的，可以要求单位支付每工作一年一个月工资的经济补偿金。